Динамика числа вакансий и резюме, популярные сферы поиска работы и персонала
• Больше всего вакансий в Приволжском Федеральном в октябре 2013 года размещено в Нижнем Новгороде (12,4% от всех вакансий округа), Уфе (8,7%), Самаре (6,1%), Саратове (6,0%), Казани (5%).
• По количеству резюме лидируют Уфа (13% от всех резюме округа), Нижний Новгород (9,4%), Саратов (8,4%), Тольятти и Ульяновск (по 6,5%).
• Самые распространенные сферы поиска персонала в Приволжском ФО: «Продажи» (21,2% от всех вакансий округа), «Промышленность, производство» (15,1%), «Рабочий персонал» (12%), «Транспорт, логистика, ВЭД» (7,3%), «Банки, инвестиции, лизинг» (5,6%).
• Чаще всего соискатели ищут работу в таких сферах деятельности, как «Продажи» (18,9% от всех резюме округа), «Административная работа, секретариат, АХО», «Бухгалтерия, финансы, аудит» (по 8,6%), «Промышленность, производство» (8,1%), «Банки, инвестиции, лизинг» (7%).
• Больше всего с начала 2013 года выросло число вакансий в сегментах «Наука, образование, повышение квалификации» (+47,3% вакансий), «Промышленность, производство» (+23,3%), «Административная работа, секретариат, АХО»(+22,3%), «IT, Интернет, связь, телеком» (+18,6%), Медицина, фармацевтика, ветеринария» (+18,3%).
• Заметнее всего выросло с начала 2013 года количество резюме в сферах «Рабочий персонал» (+252,2% резюме), «Промышленность, производство» (+128,2%), «Кадры, управление персоналом» (+101,3%), «Транспорт, логистика, ВЭД» (+60%), «Маркетинг, реклама, PR» (+54%).
• Аутсайдерами с начала года в Приволжском ФО по приросту вакансий стали такие сферы профессиональной деятельности как «СМИ, издательства»(-7,3% вакансий), «Консалтинг, стратегическое развитие» (-1,6%), «Спорт, фитнес, салоны красоты, SPA» (0,8%), «Закупки, снабжение» (0,8%), «Сырье» (2%).
• По сравнению с началом года количество резюме заметнее всего снизилось в сегментах «Сырье» (-29,9% резюме), «Топ-персонал» (-16,9%), «СМИ, издательства» (-14%), «Закупки, снабжение» (-9,8%), «Спорт, фитнес, салоны красоты, SPA» (-3,6%).
Мобильность
• Доля вакансий, на которые работодатели готовы рассматривать иногородних соискателей, в Приволжском ФО составляет почти 55%. К переезду ради работы готов каждый четвертый соискатель (25,5%).
• Чаще других городов округа на работу иногородних соискателей приглашает Оренбург (50%). Минимален этот показатель среди крупных городов округа в Тольятти (32,2% вакансий).
• Наиболее мобильны соискатели из Ижевска и Тольятти (24,4% и 24% резюме готовых к релокации соответственно). Реже всего согласны переехать в другой город ради работы нижегородцы (17,2% резюме).
Уфа
• Чаще всего работодатели Уфы ищут персонал в сегментах «Продажи» (24,6% от всех вакансий), «Промышленность, производство» (10,2%), «Рабочий персонал» (6,4%), «Строительство, проектирование, недвижимость» (6%), «Транспорт, логистика, ВЭД» (5,5%),
• Самые популярные сферы поиска работы у соискателей из Уфы - «Продажи» (15,6% от всех резюме), «Бухгалтерия, финансы, аудит» (9,5%), «Административная работа, секретариат, АХО» (8,8%), «Промышленность, производство» (8,1%), «Транспорт, логистика, ВЭД» (7,2%).
• Самая высокая конкуренция в Уфе в сегментах «Бухгалтерия, финансы, аудит» (12,9 резюме на вакансию), «Юриспруденция» (12,5), «Административная работа, секретариат, АХО» (11,3).
• Самая низкая конкуренция в сегментах «Рабочий персонал» (0,9 резюме на вакансию), «Услуги, ремонт, сервисное обслуживание» (1,7), «Страхование» (2,1).
• 53% уфимских вакансий рабочих рассчитаны на иногородних соискателей. Реже всего приглашают соискателей из других городов на вакансии в сфере искусства и культуры (25,3%).
• Самые мобильные уфимцы – те, кто работает в сырьевом сегменте (49,7% резюме) и консалтинге и стратегическом развитии (48,1% резюме). Наименее мобильны специалисты в сегменте «Спорт, фитнес, салоны красоты, SPA» (13,4%).
НОВОСТИ ПАРТНЕРОВ
